Commercial(e) Courant Faible

Date
29-01-2025
Référence
SERVTEC.RCI- Commercial(e) Courant Faible_#28.01.2025
Contrat
CDD/CDI
Localisation
Côte d'Ivoire
Statut
Agent de maitrise
Fonction
Agent commercial

Contexte et définition du poste

I. PRESENTATION DU CLIENT

Le Client est une société spécialisée dans la prévention incendie.

II. CONTEXTE ET DEFINITION DU POSTE

Dans le cadre du développement de notre activité et pour accompagner une clientèle grandissante, nous recrutons un(e) Commercial(e) dynamique et motivé(e) afin de promouvoir nos solutions innovantes en protection périmétrique (Sûreté) et télécommunication.

III. MISSIONS

Dans le cadre de sa fonction le(la) candidat(e) sélectionné(e) devra notamment :
• Prospecter de nouveaux clients : Maitres d’ouvrage, bureaux d’études, bureaux de contrôle, assureurs, architectes, et prescrire nos solutions avec une approche conseil
• Développer et entretenir des relations solides avec les prospects et clients pour assurer une fidélisation durable
• Collaborer étroitement avec l’équipe commerciale pour identifier des opportunités de vente collaborative
• Travailler avec les experts techniques afin de définir le « juste besoin » des clients.

Profil recherché

IV. PROFIL RECHERCHE

Le candidat recherché doit avoir le profil ci-après :
• Expérience requise : Expérience avérée dans le commerce, avec une forte orientation vers la prospection
• Expérience préalable dans les domaines de la sureté et/ou des télécommunications
• Niveau de diplôme requis : Bac+2/3/5 en commerce, Electronique, Electrotechnique ou équivalent


V. COMPETENCES ET CONNAISSANCES

Les compétences et connaissances identifiées pour la bonne tenue du poste sont notamment :
• Capacité à faire de la chasse commerciale et doté d’un esprit compétitif
• Qualités essentielles : sens aigu du client et capacité à apporter des conseils adaptés
• Savoir-faire : forte capacité en prospection
• Savoir-être : sens poussé de la persévérance et de la ténacité
• Proactivité, détermination et volonté de se surpasser Autonomie, rigueur et organisation dans le suivi des projets
• Excellentes compétences commerciales : négociation, écoute, persuasion
• Sens de la communication et aptitude à s’adapter à différents interlocuteurs


VI. MOTIVATION DU POSTE

• Vous recevrez un parcours d’intégration comprenant des formations sur nos solutions et sur les techniques commerciales.
• Vous évoluerez dans un environnement stimulant, entouré de passionnés, avec l'opportunité de contribuer activement à notre développement. Notre entreprise, depuis 1963, est reconnue comme un leader en Côte d'Ivoire pour son engagement à fournir des services à forte valeur ajoutée et des solutions robustes dans des secteurs exigeants tels que l'énergie, les mines, le pétrole, les grandes infrastructures tertiaires, les centres de données et les sites critiques (banques, défense, présidence, etc.). Rejoignez une entreprise qui aspire à être le fer de lance de l'excellence et qui contribue activement à la croissance durable de la Côte d'Ivoire et de la sous-région.


VII. CONSTITUTION ET DEPOT DE CANDIDATURE

Seuls les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.

Le dossier sera composé uniquement de :
• Un Curriculum Vitae détaillé en français et/ou anglais (comprenant seulement des éléments liés au poste) ;
• Une lettre de motivation en français et/ou anglais ;
• 2 contacts de personnes de références, impérativement des employeurs précédents et/ou Supérieurs hiérarchiques (numéros de téléphone professionnels et adresses emails professionnelles).